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Mag. Birgit Gruber

Marken mit Persönlichkeit
für Unternehmen mit Charakter.

Wirkungsvolle Markenpositionierung für B2B-Unternehmen

Sparring und Coaching für authentische Führungskräfte

Sinnvolle Organisations- und Teamentwicklung

Markenpositionierung für B2B-Unternehmen

Eine starke Marke ist weit mehr als ein Logo – sie erzählt eine Geschichte und schafft Vertrauen durch Integrität. In einer Welt der Storys entwickeln wir gemeinsam eine Markenstrategie, die vor allem eines ist: authentisch – und nicht irgendeine Geschichte.

Coaching & Sparring für Führungskräfte

Führung ist ein ständiger Entwicklungsprozess. Ich begleite Sie als Coach und Sparringspartnerin, um Klarheit in Ihre Rolle und Herausforderungen zu bringen, neue Perspektiven zu entwickeln und Ihre Führungskompetenzen gezielt zu stärken. Dabei fokussieren wir uns auf Ihre Ziele und gehen direkt in die Umsetzung.

Organisations- und Teamentwicklung

Damit Ihre Marke nicht nur nach außen überzeugt, sondern auch intern gestärkt wird, begleite ich Sie bei der Entwicklung Ihrer Organisation und Ihres Teams. Klare Strukturen sowie ein starkes, motiviertes Team, das gemeinsame Werte lebt, sind der Schlüssel für nachhaltigen Erfolg.


Das leiste ich für Sie

Ihre Sparringspartnerin für wirkungsvolle B2B-Markenstrategien, authentische Führung und Organisationsentwicklung

Markenpositionierung
für B2B-Unternehmen

Coaching & Sparring
für Führungskräfte

Organisations-
und Teamentwicklung


ÜBER MICH

An erster Stelle steht für mich, Menschen und Marken dabei zu unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Dabei liegt mein Fokus stets auf Authentizität. Ich unterstütze Sie dabei, die einzigartigen Talente und Ressourcen sowohl in Ihrem Unternehmen als auch bei Ihnen als Führungskraft zu entdecken und sowohl sichtbar als auch wirksam zu machen.
Mit über 20 Jahren Erfahrung als Führungskraft in B2B-Unternehmen und 10 Jahren in der Managementberatung bringe ich das Wissen und die Praxis mit, wie man Marken erfolgreich positioniert und Angebote überzeugend gestaltet. Doch ich weiß auch: Nachhaltiger Wandel braucht mehr als nur eine gut ausgearbeitete Strategie – er muss durch die Menschen im Unternehmen authentisch gelebt werden. In unserer Zusammenarbeit legen wir daher die Basis für echten, wirkungsvollen Fortschritt – konkret, umsetzbar und stets im Einklang mit Ihren Werten.

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